Головна
Останні новини
24 Квітня, 2026 р., 12:40
Поради від фахівців служби зайнятості Ми щодня працюємо з шукачами роботи та бачимо, наскільки вирішальну роль відіграє якісно підготовлене резюме. Саме воно відкриває двері до співбесіди і формує перше враження про кандидата ще до особистого знайомства. У сучасному ринку праці, де на одну вакансію можуть претендувати декілька людей, важливо не просто подати інформацію про себе, а зробити це чітко, переконливо й професійно. Саме тому ми підготували кілька практичних рекомендацій, які допоможуть вам зробити резюме більш сильним, змістовним і привабливим для роботодавця. 1. Наголошуйте на результатах. Ми рекомендуємо не обмежуватися загальними описами обов’язків. Краще показати, чого саме вам вдалося досягти: конкретні цифри, приклади, успішні кейси. Це дозволяє роботодавцю побачити вашу реальну цінність. 2. Адаптуйте резюме під вакансію. Ми радимо щоразу переглядати своє резюме перед відправкою. Підкреслюйте ті навички та досвід, які відповідають вимогам конкретної посади - це значно підвищує шанси на відгук. 3. Розкрийте себе як особистість. Ми вважаємо важливим додати кілька штрихів про себе: інтереси, захоплення, особисті якості. Це допомагає роботодавцю краще зрозуміти, якою людиною ви є і як впишетесь у команду. 4. Подбайте про оформлення. Ми завжди звертаємо увагу на те, як виглядає резюме. Лаконічна структура, зрозумілий текст, сучасний вигляд і відсутність помилок - усе це формує довіру до кандидата. 5. Додайте супровідний лист. Ми рекомендуємо не нехтувати коротким зверненням до роботодавця. Саме в ньому можна пояснити свою мотивацію та показати, чому вас цікавить саме ця вакансія. Персоналізований підхід завжди працює краще. Ми переконані: добре підготовлене резюме - це не формальність, а потужний інструмент для досягнення професійних цілей. Воно допомагає заявити про себе, виділитися серед інших кандидатів і зробити впевнений крок назустріч новим можливостям. А ми, у свою чергу, завжди готові підтримати вас на цьому шляху та допомогти знайти роботу, яка відповідатиме вашим очікуванням та професійним здібностям.
24 Квітня, 2026 р., 10:10
Понад 2100 вакансій на Тернопільщині: кого шукають роботодавці Місцеві підрозділи Тернопільського обласного центру зайнятості пропонують шукачам роботи 2113 вакансій від роботодавців регіону. З них половина – із заробітною платою вищою від середньої по області. Найбільша потреба у працівниках є на підприємствах переробної промисловості, в оптовій та роздрібній торгівлі, у сфері охорони здоров'я та надання соціальної допомоги. У топ 10 вакансій області увійшли: водії, продавці, підсобники, слюсарів, бухгалтерів, менеджерів, кухарів, вантажників, монтажників, лікарі різних спеціалізацій і медсестри. У топі професій за розміром зарплати: • 50-52 тис. грн - майстри будівельних та монтажних робіт, бетонярі, електромеханіки з ліфтів, налагоджувальник машин і автоматичних ліній для виробництва виробів із пластмас, водій автотранспортних засобів, монтажник технологічного устаткування та пов'язаних з ним конструкцій, монтажник радіоелектронної апаратури та приладів, головний бухгалтер, інженер-технолог; • 40-41 тис. грн – головні будівельники (домобудівного, сільського будівельного комбінату), малярі, штукатури, монтажники систем утеплення будівель, покрівельники рулонних покрівель та покрівель із штучних матеріалів, складальники виробів, головні художники-конструктори (дизайнери), підсобні робітники, менеджери (управителі), слюсар з контрольно-вимірювальних приладів та автоматики (електромеханіка), шліфувальник, завідувач складу, лікар ветеринарної медицини, машиніст екскаватора, керуючий відділенням; • 32-36,8 тис. грн - майстри з діагностики та налагодження електронного устаткування автомобільних засобів, водії тролейбуса, слюсарі з ремонту колісних транспортних засобів, економісти, шеф-кухар, геодезист, менеджер (управитель) з персоналу, електрогазозварник, менеджер (управитель) з постачання, машиніст-кранівник, менеджер (управитель), монтажник систем вентиляції, кондиціювання повітря, пневмотранспорту й аспірації, друкар глибокого друкування, друкар флексографічного друкування; • 30-31,8 тис. грн – складальники електричних машин та апаратів, формувальники залізобетонних виробів та конструкцій, слюсарі з експлуатації та ремонту газового устаткування, вантажники, начальники зміни (промисловість), охоронці, водій навантажувача, оператор автоматичних та напівавтоматичних ліній верстатів та установок, пекар, бригадир на дільницях основного виробництва (інші виробництва), обліковець, бухгалтер, представник торговельний, слюсар-ремонтник, оббивальник меблів, електрозварник ручного зварювання, моторист (машиніст), електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування, службовець на складі (комірник), майстер з ремонту приладів та апаратури, бригадир на дільницях основного виробництва (інші виробництва), електрик дільниці, лаборант (біологічні дослідження), технік-електрик, технік-будівельник. Загалом зарплата залежить від виконуваних обов’язків та кваліфікації. На 1 вакансію в середньому претендують 2 особи. Також на сьогодні є 460 вакансій для ветеранів(ок) – спеціалісти державної служби (місцевого самоврядування), лікарі різних спеціалізацій, водії автотранспортних засобів, водії тролейбуса, бетоняр, бригадир, бухгалтер, експедитор, агроном, маляр, муляр, охоронець та ін. Вакансій з житлом 64 - монтажник-складальник металопластикових конструкцій, лікарі різних спеціалізацій, електрогазозварник, тракторист, охоронник, формувальники залізобетонних виробів та конструкцій, електрогазозварники, монтажники, складальники металопластикових конструкцій, вантажники, охоронці та охоронники, лікарі, механіки- налагоджувальники, трактористи, малярі тощо. За детальнішою інформацією зверніться у Чортківську філію Тернопільського обласного центру зайнятості, телефон «гарячої лінії» – (0352) 439128
24 Квітня, 2026 р., 10:03
Як служба зайнятості допомагає молоді Тернопільщини знайти своє місце на ринку праці? Сучасна молодь – це майбутнє України, тому її професійне становлення є одним із пріоритетів роботи Тернопільського обласного центру зайнятості. Служба допомагає молодим людям обрати професію, здобути необхідні навички, знайти роботу або розпочати власну справу. Молодь може скористатися профорієнтаційними, консультаційними послугами, пройти навчання чи підвищити кваліфікацію. Особливу увагу приділено розвитку молодіжного підприємництва. У межах державної програми «Власна справа», яку реалізує Державна служба зайнятості, молоді люди віком від 18 до 25 років можуть отримати до 200 тисяч гривень на відкриття власного бізнесу без обов’язкової вимоги створення робочих місць - достатньо зареєструватися як фізична особа-підприємець. На Тернопільщині вже 40 молодих людей скористалися цією можливістю, залучивши понад 5,9 млн грн грантових коштів. Завдяки цьому відкрито мінікав’ярні, об’єкти роздрібної торгівлі, бізнеси у сфері послуг, будівництва та онлайн- продажів. Упродовж січня–березня 2026 року послугами служби зайнятості скористалися 92 безробітні з числа випускників закладів вищої та професійно-технічної освіти. Усі вони отримали інформаційні та консультаційні послуги, а 22 випускники вже знайшли роботу за сприяння служби. Важливим напрямком роботи залишається профорієнтація молоді. У 2026 році продовжується активна співпраця з органами влади, місцевого самоврядування та молодіжними громадськими організаціями. При обласному центрі зайнятості функціонують молодіжні клуби «Зодіак», «РОМБ успіху», «Час молоді», «Освіта – сьогодні, кар’єра – завтра, успіх – завжди», де молодь має можливість розвивати навички та отримувати практичні знання для професійного зростання. З початку року профорієнтаційними заходами охоплено 596 студентів. Молодь отримала інформацію про сучасний ринок праці, навчилася складати резюме, готуватися до співбесіди та ефективно презентувати себе роботодавцю. Також учасників інформували про можливості відкриття власної справи та отримання грантів. Окрема увага приділяється популяризації робітничих професій. У січні–березні профорієнтаційною роботою охоплено 755 учнів закладів загальної середньої освіти, а також їхніх батьків і педагогів. Проведено 300 групових профінформаційних заходів, 34 тренінги з розвитку «soft skills», організовано професіографічні екскурсії та інші інтерактивні заходи. Тернопільський обласний центр зайнятості і надалі працює над тим, щоб кожна молода людина мала можливість реалізувати свій потенціал, знайти роботу до душі або започаткувати власну справу, роблячи свій внесок у розвиток економіки України. За більш детальною інформацією зверніться у Чортківську філію Тернопільського обласного центру зайнятості за адресою вул. Хичія Івана, 1, м. Чортків, Тернопільська обл. в або за тел.: (0352) 43 91 28
Випадкові фото
Останні документи:
рішення сесії
29 сесія 7 скликання
№936
2019-07-05
1 файл
№936
2019-07-05
1 файл
рішення сесії
29 сесія 7 скликання
№935
2019-07-05
1 файл
№935
2019-07-05
1 файл
рішення сесії
29 сесія 7 скликання
№934
2019-07-05
1 файл
№934
2019-07-05
1 файл
рішення сесії
26 сесія 7 скликання
№710
2018-12-21
1 файл
№710
2018-12-21
1 файл
рішення сесії
26 сесія 7 скликання
№703
2018-12-21
1 файл
№703
2018-12-21
1 файл




